En tant qu’employeur, vous êtes persuadé que l’acquisition de nouvelles compétences est une source de motivation pour vos employés et une opportunité de croissance pour votre activité.
En outre, les entreprises qui emploient au moins 20 travailleurs sont tenues de concevoir un plan de formations pour le 31 MARS 2023.
TECHNIFUTUR® est VOTRE partenaire pour co-construire un plan de formations adapté à vos besoins et offrir à vos employés l’opportunité d’acquérir davantage de polyvalence, d’agilité ou simplement d’efficacité dans les domaines aussi divers que
l’industrie,
le numérique,
la mobilité ou encore
les soft skills.
|